Этот сайт использует файлы cookies. Продолжая просмотр страниц сайта, вы соглашаетесь с использованием файлов cookies. Если вам нужна дополнительная информация, пожалуйста, посетите страницу Политика файлов Cookie
Subscribe
Прямой эфир
Cryptocurrencies: 9868 / Markets: 82694
Market Cap: $ 2 189 011 226 769 / 24h Vol: $ 105 635 446 275 / BTC Dominance: 52.421822486842%

Н Новости

Блеск и нищета искусственного интеллекта

Обойдемся без долгих вступлений и глубоких философствований о современных тенденциях в развитии генеративных моделей в целом и LLM (большие языковые модели) моделей в частности. Многие об этом знают не понаслышке, а кто не знает — тому ниже сказанное просто не интересно.

Все в трепетном ожидании прорыва. Даже нет, ПРОРЫВА! LLM смогли нас удивить за последний год, даже вошли в нашу жизнь и заняли свое почетное место. На горизонте замаячил AGI (общий искусственный интеллект), который придет, взмахнет волшебной палочкой и изменит всю нашу жизнь. Не придет. Пока не придет и не изменит. Да, скоро нас ожидает модель GPT-5, которая, как обещают разработчики, будет на голову выше 4 версии. Выходят мультимодальные модели. Но это все далеко не AGI. Пока на горизонте отчетливо замаячил только тупик. Уже сейчас начинают проскакивать тревожные сообщения, что для новых моделей не хватает данных для обучения. Модели растут, раздуваются как мыльные пузыри, поглощая огромные вычислительные мощности, гигаватты энергии и терабайты информации, но по прежнему совершают многочисленные фактические и логические ошибки, которые не допустил бы даже человек с интеллектом ниже среднего, хотя сами модели по тестам претендуют как раз таки на средний уровень. Казалось бы, в чем проблема? Утроим число параметров, добавим сотню терабайт обучающей информации и все. Но это не помогает, размеры моделей вырастают кратно, а качество генерации улучшается лишь на проценты. Приходится лепить костыли, создающие иллюзию думающей машины. Но вот беда, машина как не думала, так и не думает. Она линейна как пищеварительный тракт — от входа к выходу, результат выдачи не анализируется, не обдумывается, а генерируется. Она не умеет самообучаться, ее надо учить. На каждое действие нужно показать ей результат, чтобы запомнила. Современные LLM модели не анализируют уже известную им информацию, чтобы сделать новые выводы, не оперируют фактами. Они получают информацию и усредняют ее. Единственный путь их роста — количественный. Но для такой модели нужно очень много информации, причем информации качественной, а ее нет, она заканчивается и негде ее взять. Амбиции разработчиков уперлись в стеклянный потолок. Человечество генерирует много информации, но это преимущественно нерелевантная для обучения информация, цифровой шум, усредняя который мы получаем LLM модель со способностями среднестатистического обывателя с iq=100. Несомненно очень эрудированного, знающего все или почти все(если не соврет), но в интеллектуальном плане — обывателя. Да, можно потратить миллионы человеко-часов, обработать, отфильтровать обучающую информацию, это повысит качество моделей, но прорыва не будет. Сверхинтеллекта, открывающего тайны вселенной, мы не получим. Скорее получим среднестатистического выхолощенного эрудита с элементами занудства.

Проблема прежде всего в линейной, последовательной структуре современных нейронных сетей, служащих технологическим фундаментом ИИ. Искусственные нейронные сети имеют вход и имеют выход, между которыми находятся последовательно соединенные внутренние слои. С одной стороны это принципиально лишает их возможностей для самоанализа, рефлексии, не используя дополнительных архитектурных конструкций. Искусственная нейронная сеть не может что-то «обдумать», сделать самостоятельные выводы, она сразу генерирует результат.

Эта линейная структура, в свою очередь, определяется используемым подходом к обучению: обратное распространение ошибки от выхода ко входу. Таким образом, проблема фундаментальна и не имеет другого решения, кроме как переписать всю архитектуру искусственных нейронных сетей. На текущем этапе эта проблема решается костылями, которыми пытаются контролировать результат генерации, что в итоге будет лишь усугублять проблему, наслаивая все новые и новые проблемы, поскольку вместо упрощения структуры, мы получаем усложнение с неизбежным внесением ошибок с непредсказуемым результатом.

Другой значимый недостаток существующей архитектуры — неспособность к самообучению в процессе функционирования. Модель статична в рамках весов, полученных на этапе обучения. Процессы обучения и генерации взаимоисключающие.

Чтобы выйти из технологического тупика необходима разработка нового типа искусственного интеллекта, более приближенного к архитектуре биологического мозга, причем не на уровне отдельно взятого нейрона, а на структурном уровне.

Несомненно, LLM модели показали впечатляющие возможности, но фундаментально они не пригодны для создания общего интеллекта. Скорее их возможности будут использоваться для решения частных, периферийных задач, но ядром системы AGI они не станут.

Попытаюсь сформулировать требования к ядру подобной системы:

1. Создание модели мира на основе получаемой информации. В определенной степени можно утверждать, что нынешняя архитектура трансформеров такую модель создает. Но, как уже говорилось выше, эта модель линейная, а потому в задачах создания AGI – бесполезная. Полученная модель мира должна быть полной, непротиворечивой, в идеале интерпретируемой и, что самое важное, быть не линейной, а самозамкнутой. Более того, модель должна принципиально быть способной обучаться без учителя, получая поток информации, анализируя, классифицируя ее на основе базового набора правил.

2. Возможность симуляции. Это свойство достигается посредством самозамкнутости. AGI, если так можно выразиться, «живет» в созданной модели мира и использует ее в качестве критериев оценки всей поступающей информации и оценки всех потенциальных действий. Т.е. проводит симуляцию, оценивает последствия и принимает решения. Хотя по сути, если погрузиться в вопрос глубже, эта искусственная модель мира, существующая в динамике, и есть сам AGI.

3. На архитектурном уровне решать задачи кратковременного и долговременного хранения фактологической информации внутри самой модели, не используя искусственные внешние конструкции в виде контекстных окон и им подобных.

Резюмируя, на данный момент предпосылок к созданию действительно сильного искусственного интеллекта нет, либо о них почти не известно. Существующие архитектурные решения для этого подходят весьма условно, требуя несоразмерно колоссальных энергетических и информационных затрат, которые мы не в состоянии обеспечить. Нужен принципиально новый подход, новая архитектура систем искусственного интеллекта, которая будет решать аналогичные задачи, но более рационально. Архитектура, которая будет интерпретируемой, а значит подконтрольной человеку.

Несомненно, вектор развития существующих систем понятен и прогресс будет продолжаться еще какое-то время по этому пути. Модели будут усложняться, требуя все больше ресурсов, пока окончательно не зайдут в тупик. Но это уже другая история.

Источник

  • 07.09.23 16:24 CherryTeam

    Cherry Team atlyginimų skaičiavimo programa yra labai naudingas įrankis įmonėms, kai reikia efektyviai valdyti ir skaičiuoti darbuotojų atlyginimus. Ši programinė įranga, turinti išsamias funkcijas ir patogią naudotojo sąsają, suteikia daug privalumų, kurie padeda supaprastinti darbo užmokesčio skaičiavimo procesus ir pagerinti finansų valdymą. Štai keletas pagrindinių priežasčių, kodėl Cherry Team atlyginimų skaičiavimo programa yra naudinga įmonėms: Automatizuoti ir tikslūs skaičiavimai: Atlyginimų skaičiavimai rankiniu būdu gali būti klaidingi ir reikalauti daug laiko. Programinė įranga Cherry Team automatizuoja visą atlyginimų skaičiavimo procesą, todėl nebereikia atlikti skaičiavimų rankiniu būdu ir sumažėja klaidų rizika. Tiksliai apskaičiuodama atlyginimus, įskaitant tokius veiksnius, kaip pagrindinis atlyginimas, viršvalandžiai, premijos, išskaitos ir mokesčiai, programa užtikrina tikslius ir be klaidų darbo užmokesčio skaičiavimo rezultatus. Sutaupoma laiko ir išlaidų: Darbo užmokesčio valdymas gali būti daug darbo jėgos reikalaujanti užduotis, reikalaujanti daug laiko ir išteklių. Programa Cherry Team supaprastina ir pagreitina darbo užmokesčio skaičiavimo procesą, nes automatizuoja skaičiavimus, generuoja darbo užmokesčio žiniaraščius ir tvarko išskaičiuojamus mokesčius. Šis automatizavimas padeda įmonėms sutaupyti daug laiko ir pastangų, todėl žmogiškųjų išteklių ir finansų komandos gali sutelkti dėmesį į strategiškai svarbesnę veiklą. Be to, racionalizuodamos darbo užmokesčio operacijas, įmonės gali sumažinti administracines išlaidas, susijusias su rankiniu darbo užmokesčio tvarkymu. Mokesčių ir darbo teisės aktų laikymasis: Įmonėms labai svarbu laikytis mokesčių ir darbo teisės aktų, kad išvengtų baudų ir teisinių problemų. Programinė įranga Cherry Team seka besikeičiančius mokesčių įstatymus ir darbo reglamentus, užtikrindama tikslius skaičiavimus ir teisinių reikalavimų laikymąsi. Programa gali dirbti su sudėtingais mokesčių scenarijais, pavyzdžiui, keliomis mokesčių grupėmis ir įvairių rūšių atskaitymais, todėl užtikrina atitiktį reikalavimams ir kartu sumažina klaidų riziką. Ataskaitų rengimas ir analizė: Programa Cherry Team siūlo patikimas ataskaitų teikimo ir analizės galimybes, suteikiančias įmonėms vertingų įžvalgų apie darbo užmokesčio duomenis. Ji gali generuoti ataskaitas apie įvairius aspektus, pavyzdžiui, darbo užmokesčio paskirstymą, išskaičiuojamus mokesčius ir darbo sąnaudas. Šios ataskaitos leidžia įmonėms analizuoti darbo užmokesčio tendencijas, nustatyti tobulintinas sritis ir priimti pagrįstus finansinius sprendimus. Pasinaudodamos duomenimis pagrįstomis įžvalgomis, įmonės gali optimizuoti savo darbo užmokesčio strategijas ir veiksmingai kontroliuoti išlaidas. Integracija su kitomis sistemomis: Cherry Team programinė įranga dažnai sklandžiai integruojama su kitomis personalo ir apskaitos sistemomis. Tokia integracija leidžia automatiškai perkelti atitinkamus duomenis, pavyzdžiui, informaciją apie darbuotojus ir finansinius įrašus, todėl nebereikia dubliuoti duomenų. Supaprastintas duomenų srautas tarp sistemų padidina bendrą efektyvumą ir sumažina duomenų klaidų ar neatitikimų riziką. Cherry Team atlyginimų apskaičiavimo programa įmonėms teikia didelę naudą - automatiniai ir tikslūs skaičiavimai, laiko ir sąnaudų taupymas, atitiktis mokesčių ir darbo teisės aktų reikalavimams, ataskaitų teikimo ir analizės galimybės bei integracija su kitomis sistemomis. Naudodamos šią programinę įrangą įmonės gali supaprastinti darbo užmokesčio skaičiavimo procesus, užtikrinti tikslumą ir atitiktį reikalavimams, padidinti darbuotojų pasitenkinimą ir gauti vertingų įžvalgų apie savo finansinius duomenis. Programa Cherry Team pasirodo esanti nepakeičiamas įrankis įmonėms, siekiančioms efektyviai ir veiksmingai valdyti darbo užmokestį. https://cherryteam.lt/lt/

  • 08.10.23 01:30 davec8080

    The "Shibarium for this confirmed rug pull is a BEP-20 project not related at all to Shibarium, SHIB, BONE or LEASH. The Plot Thickens. Someone posted the actual transactions!!!! https://bscscan.com/tx/0xa846ea0367c89c3f0bbfcc221cceea4c90d8f56ead2eb479d4cee41c75e02c97 It seems the article is true!!!! And it's also FUD. Let me explain. Check this link: https://bscscan.com/token/0x5a752c9fe3520522ea88f37a41c3ddd97c022c2f So there really is a "Shibarium" token. And somebody did a rug pull with it. CONFIRMED. But the "Shibarium" token for this confirmed rug pull is a BEP-20 project not related at all to Shibarium, SHIB, BONE or LEASH.

Для участия в Чате вам необходим бесплатный аккаунт pro-blockchain.com Войти Регистрация
Есть вопросы?
С вами на связи 24/7
Help Icon